موعد صرف علاوة 10% للموظفين
قال وزير القوى العاملة: “أنه سيجري أيضا التنسيق والتشاور مع أصحاب الأعمال لتطبيق علاوة 10% للموظفين، واستكمال مشروع (حماية) وشهادات (أمان) للعمالة غير المنتظمة” وكان وزير القوى العاملة قد وقّع، في 29 أكتوبر الماضي، اتفاقية عمل جماعية مع محمد فريد خميس، رئيس الاتحاد المصري لجمعيات المستثمرين، تقضي بصرف علاوة للعاملين بالقطاع الخاص، بنسبة 10% من الأجر الأساسي في أول يناير 2019، بأثر رجعي، بحد أدنى 75 جنيها شهريا، ودون حد أقصى والموازنة العامة الجديدة ستشهد إجراءات لتحسين مستوى معيشة المواطنين، لتعويضهم عن الفترة الصعبة للإصلاح الاقتصادي، معلنا أنّ يناير المٌقبل سيشهد حركة ترقيات جديدة بالجهاز الإداري للدولة، خاصة أنّ وزارة المالية ضخّت منذ فترة 1.5 مليار جنيه للانتهاء من حركة الترقيات المتأخرة.وزارة القوى العاملة تقرر صرف علاوة 10% للعاملين
وبالإضافة إلى علاوة 10% للعاملين، تضمنت الاتفاقية منح العاملين المخاطبين بأحكام قانون العمل اعتبارا من أول يناير 2019 حافزا شهريا بفئة مالية مقطوعة “لا تضاف للأجر الأساسي” مقدارها 150 جنيها ، كما وجه النائب عبد الفتاح محمد ، أمين سر لجنة القوى العاملة بالبرلمان الشكر لرجال الاعمال ووزير القوى العاملة لصرف العلاوات الخاصة بالعاملين فى القطاع الخاص والتى تصرف لغير المخاطبين بقانون الخدمة المدنية ، مشيرا إلى أن هذه العلاوة ستصرف للشركات التى لم تحصل على علاوة 10 % للقطاع الخاص.
مناسبة صرف العلاوة الخاصة للعاملين بالقطاع الخاص
وقال وزير القوي العاملة : إن صرف هذه العلاوة يأتي بمناسبة صدور القانون رقم 76 لسنة 2019 بتقرير حد أدني للعلاوة الدورية للمخاطبين بقانون الخدمة المدنية الصادر بالقانون رقم 81 لسنة 2016 وذلك بواقع مبلغ 75 جنيها شهريا ،ومنح علاوة خاصة لغير المخاطبين بقانون الخدمة المدنية بنسبة 10 % من الأجر الأساسي بحد أدني 75 جنيها شهريا، ومنح العاملين بالدولة المخاطبون بأحكام قانون الخدمة المدنية وغير المخاطبين به حافزا شهريا بفئة مالية مقطوعة مقدارها 150 جنيها ، ومنح العاملين بشركات القطاع العام وشركات قطاع الأعمال العام منحة تصرف شهريا من موازناتها الخاصة تعادل الفارق بين نسبة العلاوة السنوية الدورية المقررة لهم ونسبة العلاوة الخاصة المقررة للعاملين بالدولة من غير المخاطبين بأحكام قانون الخدمة المدنية.وأكد الوزير أنّ صرف العلاوة يأتي طبقا لتوجيهات القيادة السياسية بالاهتمام بالعمال، ورعايتهم لرفع العبء عن كاهلهم، ومساواتهم بالقطاع الحكومي، مشيرا إلى أهمية زيادة رقعة الاهتمام بالعمال عن طريق عقد جلسات للحوار المجتمعي، لتحفيز المصانع والشركات ورجال الصناعة، لينظروا نظرة مختلفة لعمالهم .
علاوة للموظفين وزير القوى العاملة
وقَّع وزير القوى العاملة، اليوم، اتفاقية عمل جماعية مع محمد فريد خميس رئيس الاتحاد المصرى لجمعيات المستثمرين، تقضى بصرف علاوة للعاملين بالقطاع الخاص، بنسبة 10% من الأجر الأساسى فى أول يناير 2019، بأثر رجعى، بحد أدنى 75 جنيهاً شهرياً ودون حد أقصى وتضمنت الاتفاقية منح العاملين المخاطبين بأحكام قانون العمل اعتباراً من أول يناير 2019، حافزاً شهرياً بفئة مالية مقطوعة «لا تضاف للأجر الأساسى» مقدارها 150 جنيهاً.موعد صرف علاوة الـ 10 بالمائة لموظفي القوى العاملة
وقال وزير القوى العاملة إنّ صرف العلاوة يأتى بمناسبة صدور القانون رقم 76 لسنة 2019 بتقرير حد أدنى للعلاوة الدورية للمخاطبين بقانون الخدمة المدنية الصادر بالقانون رقم 81 لسنة 2016، بواقع 75 جنيهاً شهرياً، ومنح علاوة خاصة لغير المخاطبين بقانون الخدمة المدنية بنسبة 10% من الأجر الأساسى بحد أدنى 75 جنيهاً شهرياً، ومنح العاملين بالدولة المخاطبين بأحكام قانون الخدمة المدنية وغير المخاطبين به حافزاً شهرياً بفئة مالية مقطوعة مقدارها 150 جنيهاً، ومنح العاملين بشركات القطاع العام وشركات قطاع الأعمال العام منحة تصرف شهرياً من موازناتها الخاصة تعادل الفارق بين نسبة العلاوة السنوية الدورية المقررة لهم ونسبة العلاوة الخاصة المقررة للعاملين بالدولة من غير المخاطبين بأحكام قانون الخدمة المدنية.وأكد الوزير أنّ صرف العلاوة يأتى طبقاً لتوجيهات القيادة السياسية بالاهتمام بالعمال ورعايتهم لرفع العبء عن كاهلهم ومساواتهم بالقطاع الحكومى، مشيراً إلى أهمية زيادة رقعة الاهتمام بالعمال عن طريق عقد جلسات للحوار المجتمعى لتحفيز المصانع والشركات ورجال الصناعة لينظروا نظرة مختلفة لعمالهم من شأنها أن تسهم فى ازدهار الاقتصاد المصرى.
